ГОЛОВНЕ УПРАВЛІННЯ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ УКРАЇНИ
Н А К А З
03.12.2010 N 308
{ Наказ втратив чинність на підставі Наказу Національногоагентства України з питань державної служби
N 225 ( v0225859-13 ) від 19.12.2013 }
Про утворення Ради Школи вищого корпусудержавної служби
N 225 ( v0225859-13 ) від 19.12.2013 }
Про утворення Ради Школи вищого корпусудержавної служби
Відповідно до пункту 16 Положення про Школу вищого корпусу
державної служби, затвердженого наказом Головного управління
державної служби України від 27 жовтня 2008 р. N 297
( v0297351-08 ), Н А К А З У Ю:
1. Утворити Раду Школи вищого корпусу державної служби у
складі згідно з додатком.
2. Затвердити Положення про Раду Школи вищого корпусу
державної служби, що додається.
3. Адміністративно-фінансовому департаменту ознайомити з цим
наказом першого заступника, заступників Начальника
Головдержслужби, директора Школи вищого корпусу державної служби,
директора Центру адаптації державної служби до стандартів
Європейського Союзу, керівників структурних підрозділів та
територіальних органів Головдержслужби.
4. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.
Начальник Головдержслужби Т.Мотренко
Додатокдо наказу Головного
управління державної
служби України
Ради Школи вищого корпусу державної служби
ТОЛСТОУХОВ - Міністр Кабінету Міністрів України,
Анатолій Володимирович голова Ради
МОТРЕНКО - Начальник Головдержслужби України,
Тимофій Валентинович заступник голови Ради
САЄНКО - директор Школи вищого корпусу державної
Олександр Сергійович служби, секретар Ради
БАРРАДОС - Президент Комісії державної служби
Марія Канади (за згодою)
ВЕК - Генеральний директор Офісу з питань
Ян Вільям вищої державної служби Голландії (зазгодою)
ВИШНЕВСЬКИЙ - заступник Начальника Головдержслужби
Андрій Володимирович України
ВОЙТЮК - ректор Академії суддів України (за
Ірина Анатоліївна згодою)
ГОШОВСЬКА - директор Інституту підвищення
Валентина Андріївна кваліфікації керівних кадрів Національноїакадемії державного управління при
Президентові України (за згодою)
ГУМЕНЮК - ректор Дипломатичної академії при
Борис Іванович Міністерстві закордонних справ України (зазгодою)
ЕНДРЮС - керівник служби призначень на публічну
Браян службу Ірландії (за згодою)
ЄВТЄЄВ - директор Департаменту кадрової політики
Юрій Олексійович Секретаріату Кабінету Міністрів України(за згодою)
ЄМЕЛЬЯНОВА - перший заступник Міністра юстиції
Інна Іванівна України (за згодою)
ІВЧЕНКО - заступник Міністра освіти і науки
Віктор Анатолійович України (за згодою)
КЛАРК - Керівник Національної школи Уряду,
Род Великобританія (за згодою)
КОВТУН - начальник Управління вдосконалення
Тетяна Владиславівна діяльності та реформування органіввиконавчої влади Секретаріату Кабінету
Міністрів України (за згодою)
МАКСЮТА - перший заступник Міністра економіки
Анатолій Аркадійович України (за згодою)
МАРТИНЕНКО - голова Асоціації докторів наук з
Василь Миколайович державного управління (за згодою)
ПЕТЕРСОНЕ - заступник директора Державної канцелярії
Байба Республіки Латвії (за згодою)
ПРЬОЛ - Генеральний директор Європейського
Марга інституту державного управління (зазгодою)
СКУБАШЕВСЬКИЙ - заступник Глави Адміністрації
Станіслав Валеріанович Президента України - керівник Головногоуправління з питань регіональної та
кадрової політики (за згодою)
РУБЧЕНКО - старший менеджер проектів Фонду
Роман Станіславович "Ефективне управління" (за згодою)
ЧЕРНОМОРОВ - заступник голови Комітету Верховної
Олександр Миколайович Ради України з питань державногобудівництва та місцевого самоврядування
(за згодою)
ШНИПКО - заступник Міністра фінансів України (за
Олександр Сергійович згодою)
ЗАТВЕРДЖЕНОНаказ Головного
управління державної
служби України
про Раду Школи вищого корпусу державної служби
1. Рада Школи вищого корпусу державної служби (далі - Рада) є
дорадчим органом, який утворюється при Головдержслужбі з метою
консультування та вироблення рекомендацій щодо стратегії розвитку
Школи вищого корпусу державної служби (далі - Школа),
удосконалення існуючих напрямів її діяльності, а також обговорення
актуальних проблем становлення і розвитку вищого корпусу державної
служби в цілому.
2. Рада у своїй діяльності керується Конституцією
( 254к/96-ВР ) і законами України, указами Президента України та
постановами Верховної Ради України, актами Кабінету Міністрів
України, наказами Головдержслужби, іншими нормативно-правовими
актами, а також цим Положенням.
3. До складу Ради входять голова та заступник голови Ради,
секретар Ради, авторитетні українські та іноземні діячі і експерти
у сфері державного управління та державної служби. Раду очолює Міністр Кабінету Міністрів України відповідно до
пункту 4 Порядку організації і проведення Школою вищого корпусу
державної служби тренінгів для державних службовців першої -
другої категорії, затвердженого постановою Кабінету Міністрів
України від 25 серпня 2010 р. N 728 ( 728-2010-п ). Члени Ради виконують свої обов'язки на громадських засадах.
4. Основними завданнями Ради є: вироблення рекомендацій щодо стратегії розвитку Школи,
становлення та розвитку вищого корпусу державної служби в цілому; обговорення результатів та надання пропозицій щодо
удосконалення існуючих напрямів діяльності Школи; розгляд та затвердження тренінгових програм Школи з питань
набуття лідерських та управлінських навичок, необхідних для
оперативного реагування на вимоги та виклики, що виникають у
зв'язку з процесами суспільної трансформації, економічного
розвитку, європейської інтеграції; знань, умінь та навичок,
необхідних для державних службовців, уперше призначених на посади
першої - другої категорії, а також з інших питань державного
управління; надання у разі необхідності пропозицій по удосконаленню
тренінгових програм Школи. Рада має право розглядати та приймати рішення з інших питань
діяльності Школи.
5. Рада з метою виконання покладених на неї завдань має
право: утворювати у разі потреби постійно діючі або тимчасові робочі
та експертні групи відповідно до напрямів роботи Ради; залучати в установленому порядку до своєї роботи
представників органів виконавчої влади, підприємств, установ та
організацій, вітчизняних і міжнародних експертних та наукових
організацій, а також окремих фахівців; одержувати в установленому порядку від центральних і місцевих
органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування
інформацію, необхідну для виконання покладених на неї завдань.
6. Організаційною формою роботи Ради є засідання, які
проводяться в міру потреби, але не рідше одного разу на рік. Голова Ради може визначити іншу періодичність проведення
засідань Ради. Дата, час і місце проведення та проект порядку денного
засідання Ради визначаються її головою.
7. Засідання Ради проводить її голова, а в разі його
відсутності - заступник голови. Засідання Ради вважається правомочним, якщо на ньому присутні
більш як половина його членів. Порядок денний і рішення Ради затверджуються членами Ради
шляхом голосування. Рішення Ради приймаються з кожного питання
порядку денного відкритим голосуванням більшістю голосів присутніх
на засіданні членів Ради. У разі рівного розподілу голосів
вирішальним є голос особи, яка головує на засіданні. Рішення Ради оформлюються протоколом, який підписується
головуючим і секретарем Ради, та у десятиденний строк надсилається
всім членам Ради.
8. Організаційне і матеріально-технічне забезпечення
діяльності Ради здійснює Школа.