ГОЛОВНЕ УПРАВЛІННЯ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ УКРАЇНИ
Н А К А З
03.12.2010 N 307
Про забезпечення фінансування грошових винагородпереможцям та лауреатам щорічного Всеукраїнського
конкурсу "Кращий державний службовець"
{ Із змінами, внесеними згідно з Наказом Головногоуправління державної служби
N 121 ( v0121351-11 ) від 06.05.2011 }
З метою виконання постанови Кабінету Міністрів України від
19 вересня 2007 року N 1152 ( 1152-2007-п ) "Про проведення
щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний службовець"
та відповідно до розпорядження Кабінету Міністрів України від
1 грудня 2010 року N 2155-р ( 2155-2010-р ) "Про перерозподіл
бюджетних призначень, передбачених Головному управлінню державної
служби України на 2010 рік" Н А К А З У Ю:
1. Адміністративно-фінансовому департаменту (Яремчуку І.М.)
забезпечити подання пропозицій Міністерству фінансів України щодо
внесення відповідних змін до паспортів бюджетних програм та
річного розпису Державного бюджету України на 2010 рік ( 2154-17 )
у межах асигнувань, передбачених за бюджетними програмами
6122030 "Забезпечення інституційного розвитку державної служби" та
6121020 "Підготовка державних службовців V-VII категорій та
підвищення кваліфікації державних службовців I-IV категорій, а
також працівників органів державної влади та місцевого
самоврядування з питань боротьби з корупцією".
2. Центру адаптації державної служби до стандартів
Європейського Союзу (Безі А.М.) забезпечити фінансування та
виплату грошових винагород переможцям та лауреатам проведеного у
2010 році щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний
службовець" у кожній номінації на загальну суму 30000 гривень
00 копійок.
3. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.{ Пункт 3 в редакції Наказу Головного управління державної служби
N 121 ( v0121351-11 ) від 06.05.2011 }
Начальник Головдержслужби Т.Мотренко
-
скопійовано
-
