МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ
Н А К А З
25.12.2008 N 912
Про створення державного підприємства"Державний центр з питань відновлення
платоспроможності та банкрутства"
Керуючись Законом України "Про управління об'єктами державної
власності" ( 185-16 ) та з метою впорядкування питань надання
послуг відповідно до законів України "Про відновлення
платоспроможності боржника або визнання його банкрутом"
( 2343-12 ) та "Про порядок погашення зобов'язань платників
податків перед бюджетами та державними цільовими фондами"
( 2181-14 ) Н А К А З У Ю:
1. Створити державне підприємство "Державний центр з питань
відновлення платоспроможності та банкрутства". Установити, що державне підприємство "Державний центр з
питань відновлення платоспроможності та банкрутства" розміщується
за адресою: 03150, м. Київ, вул. П.Любченка, 15, згідно із
законодавством.
2. Затвердити Статут державного підприємства "Державний центр
з питань відновлення платоспроможності та банкрутства"
(додається).
3. Державному департаменту з питань банкрутства забезпечити
державну реєстрацію державного підприємства "Державний центр з
питань відновлення платоспроможності та банкрутства".
4. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.
Міністр Б.М.Данилишин
ЗАТВЕРДЖЕНОНаказ Міністерства
економіки України
державного підприємства "Державний
центр з питань відновлення
платоспроможності та банкрутства"
I. Загальні положення
1. Державне підприємство "Державний центр з питань
відновлення платоспроможності та банкрутства" (далі -
Підприємство) засноване на державній власності і належить до сфери
управління Міністерства економіки України.
2. Засновником підприємства є держава в особі Міністерства
економіки України.
3. Відповідно до Господарського кодексу України ( 436-15 ),
Закону України "Про управління об'єктами державної власності"
( 185-16 ) функції власника (органу управління майном) у межах,
визначених цим Статутом та законодавчими актами, виконує
Міністерство економіки України.
4. Підприємство у своїй діяльності керується Конституцією
( 254к/96-ВР ) та законами України, указами і розпорядженнями
Президента України, актами Кабінету Міністрів України, наказами
Міністерства економіки України, а також цим Статутом.
II. Найменування та місцезнаходження Підприємства
1. Офіційне найменування Підприємства: українською мовою: повне - державне підприємство "Державний центр з питань
відновлення платоспроможності та банкрутства"; скорочене - ДП "ДЦПВПБ"; англійською мовою: The State Enterprise "State Centre on Solvency Renewal and
Bankruptcy"; скорочене - SCSRB.
2. Місцезнаходження Підприємства: 03150, Україна, м. Київ,
вул. П.Любченка, 15.
III. Мета і предмет діяльності Підприємства
1. Підприємство створене з метою надання послуг державі,
фізичним, юридичним особам у процесі провадження у справах про
банкрутство та у процесі досудових заходів відновлення
платоспроможності, досягнення економічних і соціальних результатів
і отримання прибутку шляхом провадження господарської діяльності.
2. Предметом діяльності Підприємства відповідно до його
мети є: надання послуг сторонам і учасникам провадження у справі про
банкрутство згідно з чинним законодавством; підготовка, перепідготовка та підвищення кваліфікації
арбітражних керуючих: участь у досудовій санації підприємств згідно з чинним
законодавством; організація аукціонів, конкурсів з продажу активів
підприємств; розроблення планів санації, здійснення їх аналізу, надання
висновків про виконання планів санації підприємств, які
знаходяться в процедурах банкрутства; проведення аналізу фінансово-господарського становища
підприємств, щодо яких порушено провадження у справі про
банкрутство; створення та адміністрування інформаційних баз, які
використовуються в діяльності підприємств; підготовка інформаційно-аналітичних матеріалів на замовлення
підприємств та організацій; організація та проведення семінарів, круглих столів, форумів,
конференцій, прес-конференцій, курсів, симпозіумів, навчань, у
тому числі заочних, інших освітніх заходів; надання інформаційних, методологічних, маркетингових,
юридичних і консультаційних послуг підприємствам, установам,
організаціям та громадянам; сприяння створенню умов для участі в інвестиційній діяльності
юридичних і фізичних осіб, представників малого і середнього
бізнесу згідно з чинним законодавством; сприяння створенню системи державної підтримки інвестиційних
процесів; здійснення пошуку виконавців та інвесторів проектів щодо
відновлення платоспроможності підприємств, у тому числі на
конкурсних засадах, участь у реалізації цих проектів; розроблення, відбір, забезпечення управління і супровід
інвестиційних проектів, пов'язаних з відновленням
платоспроможності підприємств; підготовка висновків і пропозицій щодо доцільності залучення
іноземних кредитів та інвестицій з метою фінансового оздоровлення
підприємств; здійснення видавничої, посередницької та інших видів
виробничої діяльності відповідно до мети, визначеної цим Статутом.
3. Підприємство провадить іншу не заборонену законодавством
України господарську діяльність, яка відповідає його меті. Види
діяльності, що потребують спеціального дозволу чи ліцензії,
здійснюються Підприємством тільки за умови отримання таких
дозволів або ліцензій відповідно до законодавства.
IV. Юридичний статус Підприємства
1. Підприємство є юридичною особою. Права і обов'язки
юридичної особи Підприємство набуває з дня його державної
реєстрації у порядку, передбаченому законодавством.
2. Підприємство здійснює свою діяльність відповідно до
законодавства України та цього Статуту, який затверджується
органом управління майном.
3. Підприємство має відокремлене майно, самостійний баланс,
поточні та інші рахунки в установах банків, печатку зі своїм
найменуванням та ідентифікаційним кодом, а також штампи і бланки
зі своїм найменуванням.
4. Підприємство має право в порядку, встановленому
законодавством та органом управління майном, вчиняти правочини,
набувати майнові та особисті немайнові права, нести обов'язки,
здійснювати претензійну роботу, бути відповідачем або позивачем у
судах.
5. Підприємство діє на принципах повної господарської
самостійності та самоокупності, самостійно планує свою діяльність,
несе відповідальність за її наслідки та виконання зобов'язань
перед бюджетами, державними цільовими фондами і контрагентами.
6. Участь Підприємства в асоціаціях, корпораціях, концернах,
холдингових компаніях та інших об'єднаннях підприємств і суб'єктів
господарювання здійснюється на добровільних засадах відповідно до
законодавства за погодженням з органом управління майном.
7. Підприємство провадить зовнішньоекономічну діяльність
відповідно до законодавства, мети і завдань своєї діяльності,
передбачених цим Статутом.
8. Підприємство виконує роботи, надає послуги за цінами і
тарифами згідно із законодавством.
9. Підприємство відповідає за своїми зобов'язаннями в межах
належного йому майна. Підприємство не несе відповідальності за зобов'язаннями
власника, а власник не несе відповідальності за зобов'язаннями
Підприємства, крім випадків, передбачених законодавством.
10. Збитки, завдані Підприємству внаслідок виконання рішень
органів виконавчої влади чи органів місцевого самоврядування, які
було визнано судом неконституційними або недійсними, підлягають
відшкодуванню зазначеними органами добровільно або за рішенням
суду.
11. Накладення арешту та звернення стягнення на кошти та інші
цінності Підприємства може бути здійснено тільки у випадках,
передбачених законодавством.
V. Права та обов'язки Підприємства
1. Підприємство для виконання своїх функцій має право: здійснювати господарську діяльність відповідно мети та
предмета діяльності, визначених цим Статутом; створювати на території України філії, представництва за
погодженням з органом управління майном і передавати їм основні
засоби і оборотні кошти, що належать Підприємству. Філії,
представництва діють на підставі положень про них, що
затверджуються директором Підприємства; одержувати кредити банківських установ за погодженням з
органом управління майном; одержувати безповоротну допомогу юридичних і фізичних осіб; рекламувати свою діяльність за допомогою засобів масової
інформації та іншими способами; самостійно планувати поточну діяльність, визначати стратегію
та основні напрями розвитку; надавати послуги за договірними цінами; брати участь за погодженням з органом управління майном у
виконанні міжнародних інвестиційних програм і проектів, укладати
угоди (контракти) з іноземними організаціями та юридичними
особами; брати участь у міжнародних симпозіумах та інших заходах
відповідно до чинного законодавства; користуватися іншими правами, передбаченими чинним
законодавством.
2. Підприємство зобов'язане: здійснювати своєчасну сплату податків та інших відрахувань
згідно з чинним законодавством; звітувати перед органом управління майном про результати
своєї діяльності у порядку та терміни, що визначаються органом
управління майном; забезпечувати належні умови для високопродуктивної праці,
дотримуватися вимог законодавства про працю, правил і норм охорони
праці, техніки безпеки, соціального страхування тощо; вживати заходів для удосконалення механізмів оплати праці з
метою посилення матеріальної зацікавленості працівників як у
результатах особистої праці, так і за загальними підсумками роботи
Підприємства; забезпечувати своєчасні розрахунки з працівниками
Підприємства; здійснювати бухгалтерський, податковий облік, надавати
фінансову та статистичну звітність згідно з чинним законодавством; виконувати норми і вимоги щодо охорони навколишнього
середовища, раціонального використання природних ресурсів та
забезпечення екологічної безпеки.
VI. Майно Підприємства
1. Майно Підприємства перебуває у державній власності і
закріплюється за ним на праві господарського відання.
2. Кошти, одержані від продажу майнових об'єктів, що належать
до основних фондів Підприємства, використовуються відповідно до
затвердженого фінансового плану.
3. Фінансовий план підлягає затвердженню органом управління
майном до 1 вересня року, що передує плановому.
4. Відчуження майна, що є державною власністю і закріплене за
Підприємством, здійснюється за погодженням з органом управління
майном у порядку, встановленому чинним законодавством.
5. Списання з балансу неповністю амортизованих основних
фондів, а також прискорена амортизація основних фондів
Підприємства може проводитися лише за згодою органу управління
майном.
6. Майно Підприємства складається з виробничих і невиробничих
фондів та інших цінностей, які передані йому органом управління
майном у господарське відання і вартість яких відображається в
його бухгалтерському балансі.
7. Майно Підприємства формується також за рахунок: прибутку, отриманого як результат господарської діяльності; набутого майна; кредитів банків; амортизаційних відрахувань; безоплатних благодійних внесків фізичних і юридичних осіб; нематеріальних активів (патентів, ліцензій, "ноу-хау"); інших джерел, не заборонених законодавством.
8. Підприємство володіє, користується та розпоряджається
належним йому майном, вчиняючи стосовно нього будь-які дії, що не
суперечать законодавству та меті діяльності Підприємства.
VII. Прибуток Підприємствата порядок його використання
1. Підприємство утворює за рахунок прибутку (доходу)
спеціальні (цільові) фонди, призначені для покриття витрат,
пов'язаних з його діяльністю: амортизаційний фонд; фонд розвитку виробництва; фонд споживання (оплати праці); резервний фонд. Порядок формування та використання цих фондів визначається
відповідно до затвердженого фінансового плану.
2. Розподіл прибутку (доходу) Підприємства здійснюється
відповідно до затвердженого фінансового плану з урахуванням вимог
законодавства.
3. У фінансовому плані затверджуються суми коштів, які
направляються державі як власнику і зараховуються до Державного
бюджету України.
4. Узагальнюючим показником ефективності діяльності
Підприємства є прибуток, що визначається як різниця між доходами,
одержаними Підприємством від усіх видів діяльності, і сумою
проведених ним витрат.
5. З балансового прибутку Підприємства сплачуються до
бюджетів передбачені законодавством податки, збори та вносяться
інші обов'язкові платежі.
6. Для покриття непередбачених витрат Підприємства і
відшкодування можливих збитків від проваджуваної ним діяльності
утворюється резервний фонд.
7. Підприємство самостійно визначає напрями використання його
чистого прибутку відповідно до законодавства та цього Статуту.
VIII. Управління Підприємством
1. Управління Підприємством здійснюється відповідно до
Статуту на основі поєднання прав власника майна щодо
господарського використання державного майна і участі трудового
колективу. Орган управління майном реалізує свої права щодо управління
Підприємством через його директора, який підконтрольний та
підзвітний органу управління майном, а також шляхом: затвердження річних фінансових планів Підприємства; забезпечення проведення щорічних аудиторських перевірок
Підприємства; надання орендодавцям об'єктів державної власності згоди на
оренду державного майна і пропозицій щодо умов договору оренди,
які повинні забезпечувати ефективне використання орендованого
майна; ведення обліку об'єктів державної власності, що перебувають в
управлінні Підприємства; контролю за виконанням орендарями інвестиційних і технічних
програм розвитку орендованих об'єктів державної власності, якщо
такі передбачені договором оренди; здійснення контролю за ефективним використанням і збереженням
таких об'єктів; здійснення інших функцій відповідно до чинного законодавства.
2. Управління Підприємством здійснюється його директором,
який призначається згідно з чинним законодавством наказом органу
управління майном з укладанням контракту, в якому визначається
строк контракту, права, обов'язки, відповідальність директора,
умови його матеріального забезпечення, підстави і порядок
звільнення та інші умови відповідно до законодавства. Директор Підприємства самостійно вирішує питання
господарської діяльності Підприємства в межах наданих йому
повноважень.
3. Директор Підприємства: несе персональну відповідальність за діяльність Підприємства; діє без довіреності від імені Підприємства, представляє його
інтереси в усіх організаціях та установах; розпоряджається майном і коштами Підприємства відповідно до
законодавства; укладає договори, видає довіреності, відкриває в установах
банків поточний та інші рахунки; несе відповідальність за формування та виконання фінансових
планів; затверджує штатний розпис, визначає посадові оклади, тарифні
ставки, форми і систему оплати праці працівників Підприємства та
інших осіб, які залучаються до роботи на Підприємстві, визначає
режим роботи та відпочинку працівників згідно із законодавством; приймає рішення про створення філій і представництв та
погоджує їх створення з органом управління майном; підписує колективний договір з колективом Підприємства; здійснює інші повноваження відповідно до законодавства.
IX. Трудовий колектив Підприємства
1. Трудовий колектив Підприємства складається з осіб, які
беруть участь у його діяльності згідно з трудовим договором
(контрактом, угодою), а також іншими формами, які регулюють
трудові відносини працівників з Підприємством.
2. Умови організації та оплати праці членів трудового
колективу Підприємства, а також їх соціального страхування
визначаються відповідно до вимог законодавства. Відносини між адміністрацією Підприємства та трудовим
колективом регулюються колективним договором.
3. Трудовий колектив Підприємства: розглядає і схвалює проект колективного договору; заслуховує інформацію про виконання сторонами колективного
договору; бере участь у матеріальному і моральному стимулюванні
високопродуктивної праці, заохоченні винахідництва і
раціоналізаторської діяльності; бере участь у вирішенні інших питань соціального розвитку
Підприємства.
4. Трудовий колектив Підприємства реалізує свої повноваження
у формі рішень загальних зборів. Рішення зборів приймаються простою більшістю присутніх шляхом
відкритого голосування.
X. Облік та звітність Підприємства
1. Підприємство веде оперативний і бухгалтерський облік
результатів своєї господарської діяльності відповідно до
законодавства.
2. Фінансові результати діяльності Підприємства визначаються
на підставі річного бухгалтерського балансу.
3. Підприємство забезпечує подання статистичної звітності до
органів державної статистики в обсягах та в терміни, передбачені
законодавством.
4. Підприємство забезпечує подання звітності до органу
управління майном в обсягах та в терміни, визначені органом
управління майном.
XI. Статутний фонд Підприємства
1. Статутний фонд Підприємства становить 1000 гривень і
сформований за рахунок коштів, перерахованих Міністерством у
порядку, передбаченому законодавством.
XII. Порядок внесення змін до Статуту
1. Внесення змін до цього Статуту належить до виключної
компетенції органу управління майном.
XIII. Припинення діяльності Підприємства
1. Припинення діяльності Підприємства здійснюється шляхом
його реорганізації (злиття, приєднання, поділу, перетворення) або
ліквідації за рішенням органу управління майном чи суду та в інших
випадках, передбачених чинним законодавством України.
2. Припинення діяльності Підприємства здійснюється
призначеною ліквідаційною комісією, а у разі припинення діяльності
Підприємства за рішенням суду - ліквідаційною комісією, що
призначається цим органом. У разі визначення Підприємства
банкрутом його ліквідація здійснюється в порядку, визначеному
Законом України "Про відновлення платоспроможності боржника або
визнання його банкрутом" ( 2343-12 ). Порядок і строки проведення
ліквідації, а також строк пред'явлення претензій кредиторами
визначаються законом.
3. Підприємство вважається ліквідованим з дня внесення до
державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб - підприємців
запису про припинення його діяльності.
4. У разі припинення діяльності Підприємства звільненим
працівникам гарантується додержання їх прав та інтересів
відповідно до трудового законодавства України.
-
скопійовано
-
