Деякі питання управління об’єктами державної власності на період воєнного стану
{Із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ
№ 62 від 24.01.2023}
Кабінет Міністрів України постановляє:
1. Установити, що на період дії воєнного стану:
не проводиться конкурсний відбір керівників, голів виконавчих органів та членів наглядових рад суб’єктів господарювання державного сектору економіки (далі - суб’єкт господарювання);
зупиняється конкурсний відбір керівників, голів виконавчих органів та членів наглядових рад суб’єктів господарювання, оголошений до моменту введення в дію воєнного стану;
призначення на посаду керівників, голів виконавчих органів та членів наглядових рад суб’єктів господарювання, що мають стратегічне значення для економіки та безпеки держави і вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності або річний розмір чистого доходу яких перевищує 200 млн. гривень, а також особливо важливого для економіки підприємства, вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу якого перевищує 1,5 млрд. гривень (далі - особливо важливе для економіки підприємство), здійснюється суб’єктом управління об’єктами державної власності (далі - суб’єкт управління) після погодження кандидатур відповідних осіб Кабінетом Міністрів України без проведення конкурсного відбору на строк, який не перевищує строку дії воєнного стану та трьох місяців після його припинення або скасування;
рішення суб’єкта управління щодо призначення на новий строк до трьох років незалежного члена та представника держави до складу наглядової ради суб’єктів господарювання, що мають стратегічне значення для економіки та безпеки держави і вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності або річний розмір чистого доходу яких перевищує 200 млн. гривень, а також особливо важливого для економіки підприємства, погоджується з Кабінетом Міністрів України. До проекту рішення Кабінету Міністрів України щодо погодження кандидатури на посаду керівника, голови виконавчого органу та члена наглядової ради суб’єкта господарювання, що має стратегічне значення для економіки та безпеки держави і вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності або річний розмір чистого доходу якого перевищує 200 млн. гривень, а також особливо важливого для економіки підприємства додаються біографічна довідка кандидата на посаду керівника, голови виконавчого органу та члена наглядової ради з кольоровою фотокарткою (резюме); згода кандидата на посаду керівника, голови виконавчого органу та члена наглядової ради на обробку персональних даних; рекомендації (за наявності); заява про відповідність критеріям незалежності члена наглядової ради суб’єкта господарювання; мотиваційний лист щодо виконання функцій члена наглядової ради; копія заяви кандидата на посаду керівника, голови виконавчого органу та члена наглядової ради про прийняття на посаду; копія документа, що посвідчує особу; копія трудової книжки (за наявності) або документів, що підтверджують наявність досвіду роботи; копія документа про вищу освіту; копія документа про погодження кандидатури на посаду керівника, голови виконавчого органу з головою відповідної місцевої державної дміністрації (відповідно до статті 36 Закону України “Про місцеві державні адміністрації”); копія статуту суб’єкта господарювання.
2. Установити, що положення пункту 1 цієї постанови не застосовуються до проведення конкурсного відбору членів наглядових рад приватних акціонерних товариств “Національна енергетична компанія “Укренерго” і “Укргідроенерго”, акціонерних товариств “Національна акціонерна компанія “Нафтогаз України” і “Укрпошта”, державних підприємств “Адміністрація морських портів України”, “Міжнародний аеропорт “Бориспіль” і “Національна атомна енергогенеруюча компанія “Енергоатом”, а також членів наглядових рад банків, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій належать державі.
{Абзац перший пункту 2 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 62 від 24.01.2023}
Засідання комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств, утвореного відповідно до Порядку проведення конкурсного відбору керівників суб’єктів господарювання державного сектору економіки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 3 вересня 2008 р. № 777 (Офіційний вісник України, 2008 р., № 68, ст. 2266; 2019 р., № 97, ст. 3202), у період дії воєнного стану може проводитися за допомогою технічних засобів зв’язку (в тому числі за допомогою телефонної конференції або відеоконференції).
3. Внести до постанов Кабінету Міністрів України зміни, що додаються.
1) протягом трьох місяців після припинення або скасування воєнного стану провести в установленому порядку конкурсний відбір керівників, голів виконавчих органів та членів наглядових рад суб’єктів господарювання, посадові особи яких призначено відповідно до пункту 1 цієї постанови;
2) подавати щомісяця Міністерству економіки інформацію про призначення керівників та голів виконавчих органів суб’єктів господарювання, у тому числі призначених наглядовою радою суб’єкта господарювання, а також про призначення членів наглядових рад суб’єктів господарювання.
ЗМІНИ,
що вносяться до постанов Кабінету Міністрів України
1. У пункті 3 Положення про порядок укладання контракту з керівником підприємства, що є у державній власності, при найманні на роботу, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 19 березня 1993 р. № 203 “Про застосування контрактної форми трудового договору з керівником підприємства, що є у державній власності” (ЗП України, 1993 р., № 6, ст. 121; Офіційний вісник України, 1999 р., № 13, ст. 514), слово і цифру “від 1” виключити.
2. У постанові Кабінету Міністрів України від 3 вересня 2008 р. № 777 “Про проведення конкурсного відбору керівників суб’єктів господарювання державного сектору економіки” (Офіційний вісник України, 2008 р., № 68, ст. 2266; 2015 р., № 15, ст. 383, № 52, ст. 1669, № 62, ст. 2034; 2016 р., № 5, ст. 274; 2017 р., № 43, ст. 1338; 2018 р., № 29, ст. 1021; 2019 р., № 97, ст. 3202; 2022 р., № 12, ст. 653):
1) у постанові:
слова “голови правління акціонерного товариства “Українська залізниця”, голови правління акціонерного товариства “Національна акціонерна компанія “Нафтогаз України”,” виключити;
після слів “керівників державних унітарних підприємств” доповнити словами і цифрами “, голів виконавчих органів господарських товариств, у статутному капіталі яких 50 відсотків акцій (часток) належать державі”;
абзаци перший і другий викласти в такій редакції:
“12. Установити, що рішення про необхідність проведення конкурсного відбору для призначення керівника суб’єкта господарювання державного сектору економіки приймається міністерством, Фондом державного майна, іншим органом, що здійснює управління об’єктами державної власності, державним господарським об’єднанням, державною холдинговою компанією, іншою державною господарською організацією, крім призначення керівника підприємства, яке має стратегічне значення для економіки та безпеки держави і вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності або річний розмір чистого доходу якого перевищує 200 млн. гривень, керівника, члена наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства (суб’єкта господарювання державного сектору економіки, який включений до переліку особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення згідно з додатком до Порядку, затвердженого цією постановою, а також суб’єкта господарювання державного сектору економіки, вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу якого перевищує 1,5 млрд. гривень).
Призначення керівника підприємства, яке має стратегічне значення для економіки та безпеки держави і вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності або річний розмір чистого доходу якого перевищує 200 млн. гривень, керівника, члена наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства, зазначеного в абзаці першому цього пункту, здійснюється виключно за результатами конкурсного відбору відповідно до Порядку, затвердженого цією постановою, крім керівників державних унітарних підприємств та голів виконавчих органів господарських товариств, у статутному капіталі яких 50 відсотків акцій (часток) належать державі, на яких (в яких) утворено наглядову раду, яка відповідає вимогам, визначеним у Законі України “Про управління об’єктами державної власності”, у тому числі керівників особливо важливих для економіки підприємств.”;
абзац третій після слів “Контракт з керівником суб’єкта господарювання державного сектору економіки” доповнити словами “або виконуючим його обов’язки”;
пункт 13 після слів “належать до наукових установ” доповнити словами і цифрами “, крім керівника державного унітарного підприємства та голови виконавчого органу господарського товариства, у статутному капіталі якого 50 відсотків акцій (часток) належать державі, на якому (в якому) утворено наглядову раду, яка відповідає вимогам, визначеним у Законі України “Про управління об’єктами державної власності”;
пункт 4 після слів “звіт про призначення керівників суб’єктів господарювання” доповнити словами “, зокрема призначених наглядовою радою суб’єкта господарювання,”;
абзац четвертий після слів “особливо важливого для економіки підприємства” доповнити словами “, зокрема оголошеного наглядовою радою такого підприємства,”;
абзац п’ятий після слів “особливо важливого для економіки підприємства” доповнити словами “, зокрема щодо тимчасового покладення виконання обов’язків або призначення виконуючого обов’язки керівника наглядової ради такого підприємства,”;
доповнити пункт абзацом такого змісту:
“необхідність визначення кандидата на вакантну посаду керівника особливо важливого для економіки підприємства з числа кандидатів, включених до списку потенційних кандидатів, який сформовано в установленому порядку протягом останніх 12 місяців до дати припинення контракту з керівником, - не пізніше ніж через п’ять днів після відкриття вакантної посади.”;
у тексті постанови слова “Міністерство розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства” замінити словами “Міністерство економіки” у відповідному відмінку;
2) У Порядку проведення конкурсного відбору керівників суб’єктів господарювання державного сектору економіки, затвердженому зазначеною постановою:
в абзаці першому пункту 1 слова і цифри “та керівника особливо важливого для економіки підприємства (підприємства, вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу якого перевищує 1,5 млрд. гривень)” замінити словами і цифрами “та керівника підприємства, вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу якого перевищує 1,5 млрд. гривень, та керівника, члена наглядової ради підприємства, яке включене до переліку особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств, згідно з додатком (далі - особливо важливе для економіки підприємство)”;
у пункті 2:
в абзаці першому слова “особливо важливих для економіки підприємств” замінити словами “підприємств, які включені до переліку особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств, згідно з додатком”, а після слів і цифр “якого перевищує 200 млн. гривень” доповнити словами і цифрами “, керівника підприємства, вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу якого перевищує 1,5 млрд. гривень”;
перше речення абзацу другого викласти в такій редакції: “До оголошення конкурсного відбору або на період проведення конкурсного відбору суб’єкт управління тимчасово покладає виконання обов’язків або призначає виконуючого обов’язки керівника підприємства, що має стратегічне значення для економіки та безпеки держави і вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності або річний розмір чистого доходу якого перевищує 200 млн. гривень, керівника особливо важливого для економіки підприємства.”;
в абзаці першому пункту 3 слова “особливо важливих для економіки підприємств” замінити словами “підприємств, які включені до переліку особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств, згідно з додатком,”;
у пункті 18:
абзац другий після слів і цифр “чистого доходу якого перевищує 200 млн. гривень” доповнити словами і цифрами “, керівника підприємства, вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу якого перевищує 1,5 млрд. гривень”, а слова “крім випадків, коли відповідне підприємство є особливо важливим для економіки” замінити словами “крім випадків, коли відповідне підприємство включене до переліку особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств, згідно з додатком”;
доповнити пункт абзацом такого змісту:
“У разі коли за призначенням органу управління посаду керівника суб’єкта господарювання державного сектору економіки займає виконуючий його обов’язки, з ним також укладається контракт.”;
назву розділу “Проведення відбору та укладення контракту з керівниками особливо важливих для економіки підприємств”
“Проведення відбору та укладення контракту з керівниками підприємств, які включені до переліку особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств”;
абзац перший пункту 21 викласти в такій редакції:
“21. Кабінет Міністрів України утворює комітет з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств (далі - комітет з призначення) для визначення претендентів на посади керівників особливо важливих для економіки підприємств, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення.”;
у пунктах 22-26, 28-30, 35-37, 40 слова “особливо важливі для економіки підприємства” в усіх відмінках замінити словами “особливо важливі для економіки підприємства, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення” у відповідному відмінку;
у пункті 24:
абзац перший викласти в такій редакції:
“24. Формою роботи комітету з призначення є планове засідання, яке проводиться за умови особистої участі в ньому членів та незалежних експертів комітету з призначення безпосередньо у приміщенні, де проводиться засідання комітету. Черговість засідань зумовлюється потребою в прийнятті рішень комітетом з призначення та визначається його секретаріатом.”;
у першому реченні слова “таємного або заочного голосування” замінити словами “особистого голосування безпосередньо у приміщенні, де проводиться засідання комітету”;
у пункті 25:
доповнити пункт після абзацу третього новим абзацом такого змісту:
“складає календарний план-графік засідань комітету з призначення;”.
У зв’язку з цим абзаци четвертий - десятий вважати відповідно абзацами п’ятим - одинадцятим;
абзац восьмий викласти в такій редакції:
“приймає, реєструє, перевіряє та аналізує документи, подані претендентами;”;
в абзаці одинадцятому слово “дострокового” виключити;
у пункті 27:
доповнити пункт після абзацу другого новим абзацом такого змісту:
“проведення перевірки претендентів на посаду керівника, члена наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення, щодо наявності у них конфлікту інтересів;”.
У зв’язку з цим абзаци третій - сьомий вважати відповідно абзацами четвертим - восьмим;
абзац шостий викласти в такій редакції:
“формування та подання комітету з призначення рейтингового списку потенційних кандидатів, обраних з числа усіх претендентів професійним консультантом з добору персоналу відповідно до встановлених критеріїв відбору на підставі проведених професійним консультантом з добору персоналу співбесід, для визначення протягом одного року із списку претендентів на заміщення у разі відмови кандидата, непризначення або припинення повноважень керівника/члена наглядової ради підприємства;”;
абзац другий пункту 28 виключити;
пункт 32 доповнити абзацом такого змісту:
“Послуги професійного консультанта з добору персоналу вважаються такими, що надані в повному обсязі в частині технічного та консультативного супроводу конкурсного відбору, в разі призначення суб’єктом управління/загальними зборами підприємства або погодження/ обрання Кабінетом Міністрів України кандидатів на посаду керівника, члена наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення. У разі прийняття конкурсною комісією або комітетом з призначення рішення про проведення повторного конкурсного відбору консультант з добору персоналу продовжує надання послуг до призначення суб’єктом управління/загальними зборами підприємства або погодження/обрання Кабінетом Міністрів України таких кандидатів.”;
абзац третій пункту 35 викласти в такій редакції:
“Висновки комітету з призначення оформляються протоколом, який підписується головою комітету з призначення або в разі, коли голова комітету з призначення обраний з числа незалежних експертів, - заступником голови комітету з призначення.”;
у підпункті 1 пункту 37 слово “протокол” замінити словами “витяг з протоколу”;
пункт 38 доповнити абзацом такого змісту:
“Рішення суб’єкта управління про призначення виконуючого обов’язки керівника особливо важливого для економіки підприємства, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення, є підставою для укладення контракту між суб’єктом управління та виконуючим обов’язки керівника такого особливо важливого для економіки підприємства у строк, зазначений в абзаці першому цього пункту.”;
у пункті 39 слова “особливо важливого для економіки підприємства” замінити словами “державного унітарного підприємства”, а слова “господарського товариства” - словами “суб’єкта господарювання”;
абзац другий пункту 40 викласти в такій редакції:
“У разі припинення повноважень керівника/незалежного члена наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення, за зверненням суб’єкта управління комітет з призначення може протягом двох місяців підготувати для внесення Кабінетові Міністрів України пропозиції щодо погодження/обрання іншої кандидатури претендента на посаду керівника/члена наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення, із списку потенційних кандидатів, який сформовано згідно з пунктом 32 цього Порядку, протягом останніх 12 місяців до дати припинення таких повноважень.”;
доповнити Порядок додатком такого змісту:
ПЕРЕЛІК
особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств
Код згідно з ЄДРПОУ | Найменування підприємства |
00100227 | Приватне акціонерне товариство “Національна енергетична компанія “Укренерго” |
00206539 | Акціонерне товариство “Одеський припортовий завод” |
05762269 | Акціонерне товариство “Українські енергетичні машини” |
20077720 | Акціонерне товариство “Національна акціонерна компанія “Нафтогаз України” |
20572069 | Державне підприємство “Міжнародний аеропорт “Бориспіль” |
20588716 | Приватне акціонерне товариство “Укргідроенерго” |
21560045 | Акціонерне товариство “Укрпошта” |
22927045 | Публічне акціонерне товариство “Центренерго” |
24584661 | Державне підприємство “Національна атомна енергогенеруюча компанія “Енергоатом” |
31899285 | Акціонерне товариство “Державна акціонерна компанія “Автомобільні дороги України” |
38727770 | Державне підприємство “Адміністрація морських портів України” |
40075815 | Акціонерне товариство “Українська залізниця” |
41089111 | Акціонерне товариство “Магістральні газопроводи України” |
42574629 | Державне підприємство “Медичні закупівлі України” |
42795490 | Товариство з обмеженою відповідальністю “Оператор газотранспортної системи України”. |
3. У постанові Кабінету Міністрів України від 10 березня 2017 р. № 142 “Деякі питання управління державними унітарними підприємствами та господарськими товариствами, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі” (Офіційний вісник України, 2017 р., № 24, ст. 686, № 97, ст. 2972; 2018 р., № 29, ст. 1021; 2019 р., № 90, ст. 3000, № 97, ст. 3202; 2020 р., № 101, ст. 3300; 2021 р., № 17, ст. 660, № 46, ст. 2846, № 51, ст. 3153, № 55, ст. 3404; 2022 р., № 12, ст. 653):
1) у постанові:
пункт 2 виключити;
в абзаці першому слова і цифри “до 31 травня 2021 р. до конкурсного відбору кандидатів на посаду незалежного члена наглядової ради акціонерного товариства “Національна акціонерна компанія “Нафтогаз України” та до 9 липня 2021 р. до конкурсного відбору кандидатів на посаду незалежного члена наглядової ради акціонерного товариства “Укрзалізниця”, а також не застосовується” виключити;
абзаци другий і третій виключити;
пункт 23 викласти в такій редакції:
“23. Установити, що затверджений цією постановою Порядок проведення конкурсного відбору кандидатів на посаду незалежного члена наглядової ради державного унітарного підприємства та їх призначення, а також проведення конкурсного відбору кандидатів на посаду незалежного члена наглядової ради господарського товариства, у статутному капіталі якого більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, що пропонуються суб’єктом управління об’єктами державної власності до обрання на посаду незалежних членів наглядової ради, не застосовується у разі прийняття суб’єктом управління об’єктами державної власності рішення щодо призначення/обрання на новий строк незалежного члена наглядової ради державного унітарного підприємства та господарського товариства, у статутному капіталі якого більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, яка відповідає вимогам, визначеним у Законі України “Про управління об’єктами державної власності”, у разі, коли такий незалежний член наглядової ради відповідає вимогам, визначеним у Законах України “Про управління об’єктами державної власності” та “Про акціонерні товариства”.”;
пункт 31 доповнити абзацом такого змісту:
“необхідність визначення кандидата на вакантну посаду незалежного члена наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства, яке включене до переліку особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств, згідно з додатком до Порядку проведення конкурсного відбору керівників суб’єктів господарювання державного сектору економіки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 3 вересня 2008 р. № 777 (Офіційний вісник України, 2008 р., № 68, ст. 2266; 2019 р., № 97, ст. 3202), з числа потенційних кандидатів, включених до списку, який сформовано згідно з пунктом 32 зазначеного Порядку протягом останніх 12 місяців до дати припинення контракту з незалежним членом наглядової ради, - не пізніше ніж через п’ять днів після її відкриття.”;
2) у пункті 7 Порядку утворення, організації діяльності та ліквідації наглядової ради державного унітарного підприємства та її комітетів, затвердженого зазначеною постановою:
абзац третій викласти в такій редакції:
“У разі коли підприємство є особливо важливим для економіки підприємством згідно з абзацом першим пункту 1 Порядку проведення конкурсного відбору керівників суб’єктів господарювання державного сектору економіки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 3 вересня 2008 р. № 777 (Офіційний вісник України, 2008 р., № 68, ст. 2266; 2019 р., № 97, ст. 3202), і на цьому підприємстві утворена наглядова рада, яка відповідає вимогам, визначеним у Законі України “Про управління об’єктами державної власності”, рішення суб’єкта управління щодо призначення на новий строк до трьох років незалежного члена, представника держави погоджується з Кабінетом Міністрів України.”;
3) у Порядку проведення конкурсного відбору кандидатів на посаду незалежного члена наглядової ради державного унітарного підприємства та їх призначення, а також проведення конкурсного відбору кандидатів на посаду незалежного члена наглядової ради господарського товариства, у статутному капіталі якого більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, що пропонуються суб’єктом управління об’єктами державної власності до обрання на посаду незалежних членів наглядової ради, затвердженому зазначеною постановою:
в абзаці першому пункту 3 слова і цифри “вартість активів якого за даними останньої річної фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу якого перевищує 1,5 млрд. гривень (далі - відбір незалежних членів наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства, товариства)” замінити словами і цифрами “що належать до особливо важливих для економіки підприємств, товариств, визначених в абзаці першому пункту 1 Порядку проведення конкурсного відбору керівників суб’єктів господарювання державного сектору економіки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 3 вересня 2008 р. № 777 (Офіційний вісник України, 2008 р., № 68, ст. 2266; 2019 р., № 97, ст. 3202)”;
пункт 15 доповнити абзацами такого змісту:
“Кандидатура, відібрана за результатами конкурсного відбору на посаду незалежного члена наглядової ради підприємства, товариства, вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу яких перевищує 1,5 млрд. гривень, погоджується Кабінетом Міністрів України за поданням керівника суб’єкта управління.
Проект рішення Кабінету Міністрів України разом з пропозиціями щодо погодження кандидатури переможця відбору на посаду незалежного члена наглядової ради підприємства, товариства, вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу яких перевищує 1,5 млрд. гривень, вносить Кабінетові Міністрів України керівник суб’єкта управління на підставі рішення комісії про визначення переможця конкурсного відбору.
До подання щодо погодження кандидатури на посаду незалежного члена наглядової ради підприємства, товариства, вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу яких перевищує 1,5 млрд. гривень, додаються:
проект рішення Кабінету Міністрів України про погодження кандидатури, завізований керівником суб’єкта управління;
біографічна довідка з кольоровою фотокарткою;
згода кандидата на обробку персональних даних;
завірені суб’єктом управління копії документів, поданих кандидатом для участі у конкурсному відборі;
Результати конкурсного відбору оприлюднюються на офіційному веб-сайті суб’єкта управління.
Рішення Кабінету Міністрів України щодо погодження кандидатури переможця конкурсного відбору на посаду незалежного члена наглядової ради підприємства, товариства, у статутному капіталі якого 100 відсотків акцій (часток) належать державі, вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу яких перевищує 1,5 млрд. гривень, є підставою для прийняття суб’єктом управління рішення про укладення цивільно-правового договору з незалежним членом наглядової ради.
Для товариства, у статутному капіталі якого більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, вартість активів якого за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу якого перевищує 1,5 млрд. гривень, рішення Кабінету Міністрів України щодо погодження кандидатури переможця відбору на посаду незалежного члена наглядової ради є підставою для надання суб’єктом управління загальним зборам відповідних пропозицій щодо обрання такого кандидата до складу наглядової ради товариства як незалежного члена.”;
пункт 17 викласти в такій редакції:
“17. Відбір кандидатів на посаду незалежних членів наглядової ради підприємств, товариств, які включені до переліку особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств, згідно з додатком до Порядку проведення конкурсного відбору керівників суб’єктів господарювання державного сектору економіки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 3 вересня 2008 р. № 777 (Офіційний вісник України, 2008 р., № 68, ст. 2266; 2019 р., № 97, ст. 3202) (далі - особливо важливі для економіки підприємства, товариства, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення), крім банків, здійснюється комітетом з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств (далі - комітет з призначення), утвореним відповідно до Порядку проведення конкурсного відбору керівників суб’єктів господарювання державного сектору економіки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 3 вересня 2008 р. № 777.”;
у пункті 18:
абзац перший після слів “особливо важливого для економіки підприємства, товариства” доповнити словами “, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення,”;
підпункт 1 доповнити абзацом такого змісту:
“у разі припинення повноважень незалежного члена наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства, товариства, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення, за зверненням суб’єкта управління комітет з призначення протягом двох місяців може підготувати для внесення Кабінетові Міністрів України пропозиції щодо погодження/обрання іншої кандидатури претендента на посаду незалежного члена наглядової ради особливо важливого для економіки підприємства, товариства, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення з числа кандидатів, включених до списку потенційних кандидатів, який сформовано в установленому порядку протягом останніх 12 місяців до дати припинення таких повноважень;”;
у пункті 19:
абзац перший після слів “особливо важливого для економіки підприємства, товариства” доповнити словами “, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення,”;
абзац другий після слів “акцій (часток) якого належать державі” доповнити словами “, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення”;
абзац третій після слів “акцій (часток) належать державі” доповнити словами “, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення”.
4. У постанові Кабінету Міністрів України від 10 березня 2017 р. № 143 “Деякі питання управління об’єктами державної власності” (Офіційний вісник України, 2017 р., № 24, ст. 687, № 97, ст. 2972; 2019 р., № 97, ст. 3202; 2020 р., № 56, ст. 1762; 2021 р., № 44, ст. 2712, № 46, ст. 2846, № 51, ст. 3153, № 55, ст. 3404, № 56, ст. 1762, № 66, ст. 4195, № 71, ст. 4497):
1) пункт 2 постанови викласти в такій редакції:
1) визначення та затвердження кандидатур представників держави в наглядовій раді державного унітарного підприємства та господарського товариства, у статутному капіталі якого більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, та їх призначення (обрання) здійснюються з дотриманням принципу різноманітності складу наглядових рад з урахуванням компетенцій, якими володіють незалежні члени та представники держави в наглядових радах;
2) затверджений цією постановою Порядок не застосовується:
під час визначення кандидатур представників держави, які призначаються до наглядової ради акціонерного товариства “Криворізька теплоцентраль”, та під час визначення кандидатур представників держави, які призначаються до наглядової ради акціонерного товариства “Дніпровська теплоелектроцентраль”;
у разі прийняття суб’єктом управління об’єктами державної власності рішення щодо призначення/обрання на новий строк представника держави в наглядовій раді державного унітарного підприємства та господарського товариства, у статутному капіталі якого більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, яка відповідає вимогам, визначеним у Законі України “Про управління об’єктами державної власності”;
до визначення кандидатур представників держави, які призначаються до наглядової ради господарського товариства, акції якого передано до статутного капіталу акціонерного товариства “Національна акціонерна компанія “Нафтогаз України”.”;
2) у Порядку визначення та затвердження кандидатур представників держави, які призначаються до наглядових рад державних унітарних підприємств, і тих, які беруть участь у загальних зборах та обираються до наглядових рад господарських товариств, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, затвердженому зазначеною постановою:
пункт 3 викласти в такій редакції:
“3. Для цілей цього Порядку термін “особливо важливе для економіки підприємство, товариство” означає підприємство або товариство, яке включене до переліку особливо важливих для економіки суб’єктів господарювання державного сектору економіки, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі, призначення керівників та членів наглядових рад яких здійснюється за участю комітету з призначення керівників особливо важливих для економіки підприємств, згідно з додатком до Порядку проведення конкурсного відбору керівників суб’єктів господарювання державного сектору економіки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 3 вересня 2008 р. № 777 (Офіційний вісник України, 2008 р., № 68, ст. 2266; 2019 р., № 97, ст. 3202).”;
пункт 7 доповнити абзацами такого змісту:
“Визначена суб’єктом управління кандидатура представника держави до наглядової ради підприємства, товариства, вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу яких перевищує 1,5 млрд. гривень, погоджується Кабінетом Міністрів України за поданням керівника суб’єкта управління.
Проект рішення Кабінету Міністрів України разом з пропозиціями щодо погодження кандидатури представника держави до наглядової ради підприємства, товариства, вартість активів яких за даними останньої фінансової звітності перевищує 2 млрд. гривень або річний розмір чистого доходу яких перевищує 1,5 млрд. гривень, вносить Кабінетові Міністрів України керівник суб’єкта управління.”;
пункт 8 доповнити абзацом такого змісту:
“У разі припинення повноважень представника держави у наглядовій раді прийняття рішення суб’єктом управління щодо призначення на новий строк такого представника держави до складу наглядової ради здійснюється з урахуванням положень, визначених цим пунктом.”.
