КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
П О С Т А Н О В Авід 29 серпня 1994 р. N 597
Київ
Про службові відрядження в межах України та натериторію держав - учасниць СНД
Кабінет Міністрів України п о с т а н о в л я є:
1. Установити, що працівникам за кожний день перебування у
відрядженні в межах України, враховуючи час перебування в дорозі,
виплачуються добові в розмірі 45000 карбованців.
Працівникам, тимчасово переведеним або відрядженим для роботи
в зоні відчуження на території, що зазнала радіоактивного
забруднення внаслідок аварії на Чорнобильській АЕС, за кожний день
перебування в цій зоні виплачуються добові в розмірі
60000 карбованців.
Витрати на найняття житлового приміщення відшкодовуються
працівникам за умови подання підтверджуючих документів у розмірі
фактичних витрат з урахуванням додаткових послуг, що надаються в
готелях, але не більше 150000 крб. на добу. Відшкодування цих
витрат у розмірі понад 150000 крб. на добу може провадитися за
умови подання підтверджуючих документів з дозволу керівника
підприємства, установи, організації.
У разі відсутності документів, що підтверджують витрати на
найняття житлового приміщення, зазначені витрати можуть
відшкодовуватися відрядженому працівникові в розмірах, визначених
керівником підприємства, установи, організації, але не більше
30000 крб. на добу, при перебуванні у столицях України, Республіки
Крим, обласних центрах і м. Севастополі, 20000 крб. - в інших
містах і районних центрах, 10000 крб. - у решті населених пунктів.
2. Працівникам, відрядженим на територію держав - учасниць
СНД, добові за кожний день перебування у відрядженні, враховуючи
час перебування в дорозі, сплачуються в таких розмірах:
Азербайджан, Вірменія, Грузія і Таджикистан -
10000 російських рублів;
Туркменистан, Узбекистан - 2500 російських рублів;
Білорусь, Киргизстан, Молдова - 4000 російських рублів;
Росія, Казахстан - 7500 російських рублів (райони Крайньої
Півночі і прирівняні до них місцевості, Хабаровський і Приморський
краї, Амурська область - 9000 російських рублів).
Витрати на найняття житлового приміщення (з урахуванням
додаткових послуг, що надаються в готелях) і на проїзд від місця
відрядження до місця постійної роботи відшкодовуються зазначеним
працівникам у російських рублях, витрати на проїзд від місця
постійної роботи до місця відрядження - в карбованцях у розмірі
фактичних витрат згідно з поданими підтверджуючими документами.
У разі відсутності документів, що підтверджують витрати на
найняття житлового приміщення, вони можуть відшкодовуватися
працівникові у розмірах, визначених керівником підприємства,
установи, організації, але не більше 1 600 російських рублів на
добу, при перебуванні у столицях держав - учасниць СНД і
автономних республік, обласних центрах, 1 200 російських рублів -
в інших містах і районних центрах, 800 російських рублів - у решті
населених пунктів.
Видача підприємствам, установам і організаціям готівки в
російських рублях для відшкодування працівникам витрат, пов'язаних
з відрядженням, провадиться установами банків України в обмін на
українські карбованці з урахуванням встановленого курсу обміну
валюти.
3. Працівникові, відрядженому в межах України або на
територію держав - учасниць СНД, відшкодовується плата за
бронювання місця в готелі в розмірі 50 відсотків вартості місця.
4. У разі відрядження працівника терміном на один день або в
таку місцевість, звідки відряджений має можливість щоденно
повертатися до місця постійного проживання, добові сплачуються у
половинному розмірі норм, встановлених для відряджених у межах
України та на територію держав - учасниць СНД.
5. Витрати на проїзд до місця відрядження і назад
відшкодовуються працівникові, відрядженому у межах України та на
територію держав - учасниць СНД, у розмірі вартості проїзду
повітряним, залізничним, водним і автомобільним транспортом
загального користування (крім таксі), включаючи страхові платежі з
обов'язкового особистого страхування пасажирів на транспорті,
оплату послуг, пов'язаних з придбанням проїзних квитків і
користуванням постільними речами в поїздах.
Витрати на проїзд відрядженого працівника в м'якому вагоні, в
каютах, що оплачуються за 1-4 групою тарифних ставок на суднах
морського флоту, в каютах 1 і 2 категорії на суднах річкового
флоту, а також повітряним транспортом за квитками 1 класу
відшкодовуються в кожному окремому випадку з дозволу керівника
підприємства, установи, організації згідно з поданими проїзними
документами.
6. Установити, що підприємства, установи, організації
самостійно встановлюють надбавки (польове забезпечення) до
тарифних ставок і посадових окладів працівникам, направленим для
виконання монтажних, налагоджувальних, ремонтних і будівельних
робіт, та працівникам, робота яких виконується вахтовим методом,
постійно провадиться в дорозі або має роз'їзний (пересувний)
характер, у розмірах, передбачених колективними договорами (або за
погодженням із замовником). Граничні розміри надбавок (польового
забезпечення) працівникам за день не можуть перевищувати 45000
крб. (розміру добових, що виплачуються працівникам при службових
відрядженнях), а працівникам, які виконують роботу у зоні
відчуження на території, що зазнала радіоактивного забруднення
внаслідок аварії на Чорнобильській АЕС, вахтовим методом, -
відповідно 60000 карбованців.
Працівникам, направленим для виконання монтажних,
налагоджувальних, ремонтних, будівельних робіт і для виконання
робіт вахтовим методом, незалежно від терміну відрядження витрати
на проїзд до місця відрядження і назад, а також на найняття
житлового приміщення (крім випадків, коли їм надається житло
безплатно) відшкодовуються у порядку, встановленому пунктами
1, 2 і 5 цієї постанови.
7. Відрядження працівника здійснюється з дозволу керівника
підприємства, установи, організації. Термін відрядження
визначається керівником, але не може перевищувати одного місяця.
Термін відрядження працівників, які направляються для
виконання монтажних, налагоджувальних, ремонтних і будівельних
робіт, не повинен перевищувати одного року.
8. Міністерству фінансів розробити і затвердити інструкцію
про службові відрядження.
9. Порядок і умови відрядження військовослужбовців
визначаються відповідно Міністерством оборони, Міністерством
внутрішніх справ, Службою безпеки, Державним комітетом у справах
охорони державного кордону, Головним управлінням командуючого
Національною гвардією та Штабом Цивільної оборони за погодженням з
Міністерством фінансів.
10. Визнати такими, що втратили чинність:
постанову Кабінету Міністрів України від 28 квітня 1992 р.
N 212 ( 212-92-п ) "Про службові відрядження" (ЗП України,
1992 р., N 4, ст. 116; 1993 р.; N 11, ст. 249);
постанову Кабінету Міністрів України від 18 лютого 1993 р.
N 124 ( 124-93-п ) "Про зміни норм відшкодування витрат по
службових відрядженнях" (ЗП України, 1993 р., N 6, ст. 106);
постанову Кабінету Міністрів України від 26 червня 1993 р.
N 484 ( 484-93-п ) "Про норми відшкодування витрат по службових
відрядженнях" (ЗП України, 1994 р., N 2, ст. 29);
постанову Кабінету Міністрів України від 3 лютого 1994 р.
N 56 ( 56-94-п ) "Про норми відшкодування витрат по службових
відрядженнях на територію країн СНД" (ЗП України, 1994 р., N 5,
ст. 131).
Прем'єр-міністр України В.МАСОЛ
Міністр
-
скопійовано
-
