open Про систему
  • Друкувати
  • PDF
  • DOCX
  • Копіювати скопійовано
  • Надіслати
  • Шукати у документі
Чинна
                             
                             
НАЦІОНАЛЬНА ЕКСПЕРТНА КОМІСІЯ УКРАЇНИ

З ПИТАНЬ ЗАХИСТУ СУСПІЛЬНОЇ МОРАЛІ
Н А К А З
07.03.2008 N 15-У

Про проведення першого етапу

щорічного Всеукраїнського конкурсу

"Кращий державний службовець"

Відповідно до Порядку проведення щорічного Всеукраїнського
конкурсу "Кращий державний службовець", затвердженого постановою
Кабінету Міністрів України від 19.09.2007 N 1152
( 1152-2007-п ), Н А К А З У Ю:
1. Затвердити організаційний комітет Національної експертної
комісії України з питань захисту суспільної моралі з проведення
першого туру щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний
службовець" у складі: Голова Оргкомітету: Бойко М.І. - в.о. Голови Комісії; Заступник Голови Оргкомітету: Салюк Ю.В. - в.о. першого
заступника Голови Комісії, начальник УАС; Члени Оргкомітету: Тищенко Г.В. - заступник начальника управління - начальник
відділу організаційно-кадрового забезпечення та документообігу
УАГ. Богатов Є.Є. - начальник Відділу юридичного супроводу. Капралов М.М. - головний спеціаліст відділу експертизи у
сфері культури, мистецтв, кіно-відео-продукції, видовищних
заходів, реклами, товарів та послуг УЕР. Пономаренко Л.В. - головний спеціаліст Відділу зв'язків із
засобами масової інформації та громадськістю. Тимощук С.Є. - головний спеціаліст відділу взаємодії з
міжнародними організаціями та наукових досліджень УПВ.
2. Затвердити Положення про організаційний комітет
Національної експертної комісії України з питань захисту
суспільної моралі з проведення першого туру щорічного
Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний службовець".
3. Затвердити Регламент організаційного комітету Національної
експертної комісії України з питань захисту суспільної моралі з
проведення першого туру щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий
державний службовець".
4. Керівникам структурних підрозділів довести цей наказ до
відома працівників відповідних структурних підрозділів апарату
Національної експертної комісії України з питань захисту
суспільної моралі.
5. Контроль за виконанням наказу залишаю за собою.
В.о. Голови Комісії М.І.Бойко

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ Національної

експертної комісії України

з питань захисту суспільної

моралі

07.03.2008 N 15-У

ПОЛОЖЕННЯ

про організаційний комітет Національної

експертної комісії України з питань захисту

суспільної моралі з проведення першого туру

щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий

державний службовець"

Це Положення визначає загальний порядок діяльності
організаційного комітету Національної експертної комісії України з
питань захисту суспільної моралі (далі - Комісія) з проведення
щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний службовець"
(далі - Організаційний комітет).
I. Загальні положення
1. Організаційний комітет утворюється Головою Комісії.
2. Організаційний комітет очолює Голова Комісії, до його
складу можуть входити представники громадськості, засобів масової
інформації.
3. Чисельність Організаційного комітету становить 7 осіб у
складі голови, заступника голови, секретаря та 4-х членів
Організаційного комітету.
II. Правові підстави діяльності

Організаційного комітету
У своїй діяльності Організаційний комітет керується: - постановою Кабінету Міністрів України від 19.09.2007 N 1152
( 1152-2007-п ) "Про проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу
"Кращий державний службовець"; - зазначеним Положенням та власним Регламентом діяльності.
III. Організація роботи

Організаційного комітету
1. Засідання Організаційного комітету проводяться по мірі
необхідності, відповідно до Календарного плану.
2. Засідання Організаційного комітету є правомірним, якщо в
його роботі беруть участь не менш як дві третини від загальної
кількості.
3. Рішення Організаційного комітету приймаються простою
більшістю від присутніх його членів, відкритим голосуванням.
4. У випадку рівного розподілу голосів "за" та "проти"
вирішальним є голос голови Організаційного комітету, або
головуючого.
5. За підсумками своїх засідань Організаційний комітет
приймає рішення, які оформляються протоколом. Рішення
Організаційного комітету оскарженню з боку учасників Конкурсу не
підлягають.
IV. Повноваження Організаційного комітету
1. Вирішує питання розподілу обов'язків серед членів та
затверджує календарний план роботи на кожний поточний рік.
2. Визначає мінімальний рівень фінансування для проведення
кожного з етапів конкурсу.
3. Розробляє та затверджує щороку в січні порядок проведення
Конкурсу на відповідний рік.
4. Уніфікує рівень вимог до умов проведення Конкурсу на
першому етапі.
5. Визначає, затверджує календарний план та Порядок
проведення Конкурсу.
6. Розглядає узагальнені підсумки проведення першого туру
Конкурсу.
7. Оригінали матеріалів першого туру зберігаються у Комісії.
До Головдержслужби подається інформація про кількісний і якісний
склад учасників першого туру та матеріали переможців першого туру.
Направляє подання та документи щодо учасників першого туру
Конкурсу.
8. За підсумками першого туру шляхом відкритого голосування
визначає переможців і лауреатів по кожній з номінацій.
9. В урочистій обстановці нагороджує переможців та лауреатів
першого туру Конкурсу по кожній номінації, згідно окремого
сценарію.
V. Повноваження голови

Організаційного комітету
1. Здійснює загальне керівництво Організаційним комітетом.
2. Утворює організаційний комітет з проведення першого туру
Конкурсу.
3. Затверджує Положення про Організаційний комітет, План
проведення інформаційної компанії, Порядок проведення (календарний
план) першого туру щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий
державний службовець".
4. Вносить зміни у разі потреби до складу Організаційного
комітету.
VI. Повноваження заступника голови

Організаційного комітету
1. Заміщує голову Організаційного комітету у випадках його
відсутності.
2. Створює Робочу групу, яка веде роз'яснювальну роботу щодо
організації та проведення Конкурсу, розробляє методичні матеріали
з питань проведення першого туру щорічного Всеукраїнського
конкурсу "Кращий державний службовець" (далі - Конкурс).
VII. Повноваження секретаря

Організаційного комітету
1. Здійснює організаційне забезпечення діяльності
Організаційного комітету відповідно до зазначеного Положення.
2. Готує необхідні документи для розгляду на засіданнях
Організаційного комітету.
3. Сповіщає та запрошує керівництво та членів Організаційного
комітету на чергове його засідання, інформує про хід виконання
затверджених Планів роботи Організаційного комітету, складає
протоколи його засідань.
VIII. Повноваження членів

Організаційного комітету
1. Виконують повноваження відповідно до розподілу обов'язків
між керівництвом та членами Організаційного комітету, приймають
участь в його засіданнях.
2. Беруть участь у проведенні першого туру Конкурсу,
визначають переможців та лауреатів за номінаціями Конкурсу.

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ Національної

експертної комісії України

з питань захисту суспільної

моралі

07.03.2008 N 15-У

РЕГЛАМЕНТ

організаційного комітету Національної

експертної комісії України з питань захисту

суспільної моралі з проведення першого туру

щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий

державний службовець"

Цей регламент визначає та урегульовує внутрішній порядок
роботи організаційного комітету Національної експертної комісії
України з питань захисту суспільної моралі з проведення першого
туру щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний
службовець" (далі - Конкурс), базується на правових нормах,
передбачених постановою Кабінету Міністрів України від 19 вересня
2007 року N 1152 ( 1152-2007-п ) "Про проведення щорічного
Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний службовець" та
Положенням про організаційний комітет Національної експертної
комісії України з питань захисту суспільної моралі з проведення
першого туру щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний
службовець"
1. Організаційний комітет Національної експертної комісії
України з питань захисту суспільної моралі з проведення першого
туру щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний
службовець" (далі - Організаційний комітет) організовує свою
діяльність відповідно до щорічного календарного плану проведення
Конкурсу та поточних планів роботи.
2. Поточні плани роботи Організаційного комітету на
відповідний період формуються та затверджуються на кожному з його
засідань, починаючи з організаційного засідання.
3. Організаційний комітет проводить свої зібрання у формі
засідань, які плануються з урахуванням Положення про
Організаційний комітет та щорічного календарного плану проведення
конкурсу, по мірі необхідності.
4. На своїх засіданнях Організаційний комітет розглядає
питання: - розподілу функцій та обов'язків; - планування своєї роботи; - підготовки та проведення заходів, пов'язаних із
організацією і проведенням Конкурсу; - розглядає методичні матеріали, розроблені Робочою групою
Головдержслужби з питань, пов'язаних з проведенням Конкурсу; - визначає переможців та лауреатів за підсумками першого туру
Конкурсу; - розглядає інші питання проведення Конкурсу на всіх його
етапах проведення.
5. Рішення Організаційного комітету оформлюються протоколами,
які підписує голова, заступник голови, секретар та члени
Організаційного комітету.
6. Інформування громадськості щодо ходу проведення Конкурсу
відбувається за окремим планом, затвердженим Оргкомітетом.
7. Матеріали діяльності Організаційного комітету щодо
підготовки і проведення Конкурсу за кожний рік, передаються для
подальшого збереження до відділу організаційно-кадрового
забезпечення та документообігу УАГ.
ПОРЯДОК

проведення щорічного Всеукраїнського

конкурсу "Кращий державний службовець"

у Національній експертній комісії України

з питань захисту суспільної

моралі у 2008 році
------------------------------------------------------------------ N | Найменування заходів | Термін |Відповідальні | Відмітка | | | виконання | за виконання | про | | | | |виконання | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 1. |Проведення |Щорічно, за|Організаційний| | |інформаційно-рекламної|окремими |комітет | | |кампанії Конкурсу |планами | | | |за участю засобів | | | | |масової інформації з | | | | |метою об'єктивного, | | | | |відкритого доступу | | | | |до інформації та | | | | |його безпосереднього | | | | |відстеження | | | | |громадськістю | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 2. |Утворення |березень |Голова | | |організаційного | |Комісії | | |комітету з проведення | | | | |першого туру Конкурсу | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 3. |Розроблення та |Щорічно, |Організаційний| | |затвердження порядку |березень |комітет | | |проведення Конкурсу | | | | |на поточний рік | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 4. |Відбір державних |березень |Комісія | | |службовців для | | | | |участі у першому | | | | |турі Конкурсу з | | | | |урахуванням | | | | |встановлених | | | | |критеріїв до них | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 5. |Прийом документів |щорічно, |Організаційний| | |від державних |протягом |комітет | | |службовців, які |березня | | | |виявили бажання | | | | |прийняти участь у | | | | |першому турі Конкурсу | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 6. |Подання до |березень |Керівники | | |організаційного | |структурних | | |комітету з проведення | |підрозділів, | | |першого туру Конкурсу | |профспілковий | | |необхідних документів | |комітет | | |у т.ч. подань, | | | | |погоджених з головою | | | | |профспілкової | | | | |організації чи радою | | | | |трудового колективу | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 7. |Проведення засідань |березень |Організаційний| | |організаційного | |комітет | | |комітету з проведення | | | | |першого туру Конкурсу | | | | |для розгляду наданих | | | | |претендентами | | | | |документів та | | | | |прийняття рішень щодо | | | | |участі державних | | | | |службовців у Конкурсі | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 8. |Інформування |березень |Організаційний| | |державних службовців | |комітет | | |про прийняття рішення | | | | |щодо їх участі у | | | | |першому турі Конкурсу | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 9. |Проведення Конкурсу |квітень |Організаційний| | |щодо визначення | |комітет | | |переможців та | | | | |лауреатів за умовами | | | | |першого туру по | | | | |передбачених | | | | |номінаціях | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 10.|Оформлення протоколів |квітень |Організаційний| | |підсумкових | |комітет | | |результатів проведення| | | | |першого туру Конкурсу | | | | ---+----------------------+-----------+--------------+----------| 11.|Надсилання подань |квітень |Організаційний| | |організаційного | |комітет | | |комітету з копіями | | | | |усіх документів на | | | | |переможців першого | | | | |туру до | | | | |організаційного | | | | |комітету з проведення | | | | |другого етапу Конкурсу| | | | |до Головдержслужби. | | | | -----------------------------------------------------------------
ПЛАН

проведення засідань Оргкомітету I туру

щодо проведення щорічного Всеукраїнського

конкурсу "Кращий державний службовець"
------------------------------------------------------------------ N пп| Найменування | Термін |Відповідальні| Примітка | | заходів | розгляду | за | | | | |виконання(*) | | ----------------------------------------------------------------| Перше засідання | ----------------------------------------------------------------| 1. |1. Про | з 01.03 по | |Розробляються | |постанову | 07.03.2008 | |заходи щодо | |Кабінету | | |ознайомлення | |Міністрів | | |працівників зі | |України від | | |зразками | |19 вересня | | |документів, | |2007 року | | |вимогами до їх | |N 1152 | | |оформлення, | |( 1152-2007-п )| | |місцем прийому | |"Про проведення| | |документів. | |щорічного | | | | |Всеукраїнського| | | | |конкурсу | | | | |"Кращий | | | | |державний | | | | |службовець". | | | | |2. Про | | | | |Положення про | | | | |Організаційний | | | | |комітет. | | | | |3. Про Типовий | | | | |план проведення| | | | |засідань | | | | |Оргкомітету. | | | | |4. Про розподіл| | | | |обов'язків між | | | | |головою, | | | | |заступником | | | | |голови, | | | | |секретарем та | | | | |членами | | | | |Оргкомітету. | | | | |5. Про | | | | |організацію | | | | |роботи | | | | |Оргкомітету в | | | | |період | | | | |підготовки до | | | | |прийому | | | | |документів. | | | | ----------------------------------------------------------------| Друге засідання | ----------------------------------------------------------------| 2. |1. Про |з 10.03. по | |При підготовці | |затвердження | 15.03.2008 | |використовується| |Плану засідань | | |Типовий план | |Оргкомітету. | | |I туру. | |2. Про | | | | |номенклатуру | | | | |справ | | | | |Оргкомітету. | | | | |3. Про | | | | |пропозиції щодо| | | | |морального та | | | | |матеріального | | | | |стимулювання | | | | |учасників | | | | |Конкурсу. | | | | |4. Про проект | | | | |кошторису | | | | |видатків для | | | | |проведення | | | | |I туру | | | | |Конкурсу. | | | | |5. Розгляд | | | | |документів, | | | | |поданих | | | | |претендентами | | | | |щодо їх участі | | | | |в Конкурсі. | | | | ----------------------------------------------------------------| Третє засідання | ----------------------------------------------------------------| 3. |1. Про |з 15.03. по | | | |затвердження | 30.03.2008 | | | |переліку | | | | |тестових | | | | |завдань, які | | | | |стосуються | | | | |функціональних | | | | |повноважень | | | | |державного | | | | |органу, | | | | |посадових | | | | |обов'язків | | | | |державного | | | | |службовця. | | | | ----------------------------------------------------------------| Четверте засідання | ----------------------------------------------------------------| 4. |2. Про |з 02.04. по | | | |затвердження | 04.04.2008 | | | |переліку | | | | |завдань щодо | | | | |складання | | | | |ділового | | | | |документу. | | | | ----------------------------------------------------------------| П'яте засідання | ----------------------------------------------------------------| 5. |1. Про |з 08.04. по | | | |затвердження | 11.04.2008 | | | |переліку | | | | |завдань з | | | | |володіння | | | | |персональним | | | | |комп'ютером. | | | | ----------------------------------------------------------------| Шосте засідання | ----------------------------------------------------------------| 6. |1. Розгляд | з 17.04 по | | | |матеріалів | 21.04.2008 | | | |виконання | | | | |конкурсних | | | | |завдань. | | | | |2. Про | | | | |підведення | | | | |підсумків | | | | |Конкурсу та | | | | |визначення | | | | |переможців та | | | | |лауреатів | | | | |Конкурсу. | | | | |3. Про | | | | |організацію | | | | |направлення | | | | |документів до | | | | |Оргкомітету | | | | |II туру | | | | |Конкурсу. | | | | |4. Про | | | | |організацію | | | | |відзначення | | | | |учасників та | | | | |переможців | | | | |Конкурсу, | | | | |висвітлення в | | | | |засобах масової| | | | |інформації. | | | | -----------------------------------------------------------------
ЗРАЗОК
Голові Оргкомітету

з проведення I туру Конкурсу

(найменування державного

органу)

П.І.Б. претендента

та займана посада

ЗАЯВА

Прошу допустити мене до участі у I турі Всеукраїнського
конкурсу "Кращий державний службовець". З Положенням про проведення Конкурсу ознайомлений(а). До заяви додаю: 1. Копію особової справи державного службовця за формою
П-2 ДС ( z0484-95 );
2. Подання керівника структурного підрозділу.
______________

(*) - Можуть долучатись інші матеріали (публікації в пресі,
листи громадян, колективів з оцінкою діяльності претендента тощо).
Дата підпис
Голові Організаційного

комітету I туру

Всеукраїнського конкурсу

"Кращий державний

службовець" ____________________________

(найменування державного

органу)
____________________________

(посада керівника

структурного підрозділу)
____________________________

(прізвище, ім'я,

по батькові)

Про участь Коваленка О.М.

у I турі щорічного Всеукраїнського конкурсу

"Кращий державний службовець"

Коваленко О.М., працює на посаді ................... За
період роботи зарекомендував себе здібним, наполегливим,
вимогливим, компетентним спеціалістом. Творчо застосовує в роботі
свої знання та навички, вміє оперативно розв'язувати поставлені
завдання. Ним внесено ряд пропозицій щодо оптимізації діяльності
структурного підрозділу (наводиться перелік). Коваленком О.М. розроблені (перелік документів, звітів, та
інше). Коваленко О.М. постійно працює над підвищенням професійного
та фахового рівня. Він є активним учасником громадського життя
колективу (привести приклади участі у громадському житті
колективу). За досягнуті успіхи в роботі нагороджений (назва нагороди
заохочення). Колектив та керівництво (назва структурного підрозділу)
підтримує кандидатуру Коваленка О.М. для участі в I турі щорічного
Всеукраїнського конкурсу "Кращий державний службовець".
Посада (підпис) Ініціали, прізвище
ПОГОДЖЕНО:
Голова профспілкової організації
чи (голова ради трудового
колективу) _________________________ П.І.Б.

(підпис)
"___" _____________ 2008 року

УКРАЇНА

найменування державного органу

ОРГАНІЗАЦІЙНИЙ КОМІТЕТ

З ПРОВЕДЕННЯ I ТУРУ ВСЕУКРАЇНСЬКОГО КОНКУРСУ

"КРАЩИЙ ДЕРЖАВНИЙ СЛУЖБОВЕЦЬ"

ПРОТОКОЛ N 01

засідання Організаційного комітету

від __________ 2008 року м.

Присутні: Голова Організаційного комітету: П.І.Б. Заступник голови Організаційного комітету: П.І.Б. Члени: П.І.Б. Секретар: П.І.Б. Запрошені: П.І.Б. Відсутні: П.І.Б. (причина)
ПОРЯДОК ДЕННИЙ:

1.

2.
1. Слухали: (зміст першого питання) Про .... Виступили: Ухвалили: (Зміст прийнятого рішення) (Результати голосування: За -, проти -, утримались -).
2. Слухали: (зміст другого питання) Про .... Виступили: Ухвалили: (Зміст прийнятого рішення) (Результати голосування: За -, проти -, утримались -).
Голова Оргкомітету П.І.Б.
Секретар Оргкомітету П.І.Б.

  • Друкувати
  • PDF
  • DOCX
  • Копіювати скопійовано
  • Надіслати
  • Шукати у документі
скопійовано Копіювати
Шукати у розділу
Шукати у документі

Пошук по тексту

Знайдено: