Справа №461/1304/17

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

09 березня 2017 року суддя Галицького районного суду м. Львова Мисько Х.М., розглянувши матеріали про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, працюючої на посаді головного бухгалтера ДП «Львівський науково-виробничий центр стандартизації, метрології та сертифікації», що знаходиться за адресою: м. Львів, вул. Князя Романа, 38, ІНФОРМАЦІЯ_1, проживаючої: ІНФОРМАЦІЯ_2/3а, паспорт серії КВ №735644, виданого Галицьким РВ ЛМУ УМВС України у Львівській області, ідентифікаційний номер НОМЕР_1,

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

в с т а н о в и в :

згідно протоколу про адміністративне правопорушення від 14 лютого 2017 року, ОСОБА_1 вчинила адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП, виявлене під час перевірки у ДП «Львівський науково-виробничий центр стандартизації, метрології та сертифікації», а саме: про оплату праці порушення вимог ч.ч.1,2 ст.115 КЗпП України та ч.1 ст.24 Закону України «Про оплату праці» - заробітна плата працівникам за другу половину грудня 2016 року виплачена 29 грудня 2016 року, згідно наданих відомостей розподілу заробітної плати від 29 грудня 2016 року через установу банку ПАТ КБ «ПРИВАТБАНК», заробітна плата за першу половину січня 2017 року виплачена 20 січня 2017 року, згідно наданих відомостей розподілу заробітної плати від 20 січня 2017 року через установу ПАТ КБ «ПРИВАТБАНК», що перевищує 16 календарних днів. Також встановлено порушення вимог ч.4 ст.115 КЗпП України та ст.21 Закону України «Про відпустки» - згідно наказу №371 від 03 листопада 2016 року ОСОБА_2 надано відпустку з 16 листопада 2016 року, виплату заробітної плати за час відпустки проведено 16 листопада 2016 року, згідно відомості розподілу заробітної плати від 16 листопада 2016 року через установу ПАТ КБ «ПРИВАТБАНК».

В суд особа, яка притягається до адміністративної відповідальності, не з’явилася, хоча була належним чином повідомлена про час і місце слухання справи, у зв’язку з чим суд вважає можливим проводити розгляд справи у її відсутності відповідно до вимог ст. 268 КУпАП.

Як вбачається із пояснень, наданих у протоколі про адміністративне правопорушення, ОСОБА_1 вказує, що виплата заробітної плати ОСОБА_2 за час відпустки була проведена на прохання працівника, оскільки картка була на перевипуску.

Вина особи, що притягається до адміністративної відповідальності підтверджується:

-протоколом про адміністративне правопорушення від 14 лютого 2017 року;

-актом перевірки додержання суб’єктами господарювання законодавства про працю та загальнообов’язкове державне соціальне страхування № 13-01-194-0239;

-спільним рішенням адміністрації та профспілкового комітету ДП «Львівстандартметрологія» на 2016 рік;

-відомостями розподілу заробітної плати;

-наказом №371 про надання відпустки ОСОБА_2

Дослідивши матеріали справи, приходжу до висновку, що в діях ОСОБА_1 наявні ознаки складу адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП.

При обранні адміністративного стягнення, суд враховує обставини вчиненого, особу правопорушника, а тому приходжу до висновку за можливе накласти на ОСОБА_3 адміністративне стягнення у виді штрафу у розмірі 30 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510,00 грн.

Крім цього, із ОСОБА_1 слід стягнути судовий збір у розмірі 320,00 грн.

Керуючись ст. ст. 41, 268, 283, 284 КУпАП, Законом України «Про судовий збір» суддя -

п о с т а н о в и в :

ОСОБА _1 визнати винною у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та застосувати до неї адміністративне стягнення у виді штрафу у розмірі 30 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510,00 грн.

Стягнути з ОСОБА_1 320,00 грн. судового збору.

На постанову протягом десяти діб з дня її винесення може бути подана апеляція до апеляційного суду Львівської області.

Суддя Мисько Х.М.